Антон Кожемяко. Специалист ТРИЗ 4 уровня, обучение ТРИЗ и решение бизнес-задач. Эксперт по сложным продажам на рынке В2В. Тренинги, мастер-классы, корпоративное обучение. Телефон: +7(499)348-8171 email: info@bmtriz.ru

Эффект смены ролей

Суть эффекта в том, что люди привыкли ожидать типовые образцы поведения от людей, находящихся в разных социальных ролях. Чем полезен этот эффект и как его использовать, читайте в данной статье.

Читать далее

Эффект смешения ролей

В данной статье рассказано, какие последствия могут ожидать человека при отсутствии разделения ролей и как этого избежать.

Читать далее

Как использовать методы ТРИЗ для решения нетривиальных задач в продажах?

Статья Антона Кожемяко, размещенная в журнале «УПРАВЛЕНИЕ ПРОДАЖАМИ» №01(104) 2020 г. Издательство «Гребенников».

Читать далее

Эффект навешивания усиливающих ярлыков

Человеку свойственно выступать в определенной роли, каждую из которых можно назвать «ярлыком». Как лучше использовать этот эффект, читайте в данной статье.

Читать далее

Применение ТРИЗ для улучшения бизнес-процессов банка

Директор по развитию розничного бизнеса «СКБ-банка» Алексей Луценко о том, какой вклад внесла ТРИЗ при решении производственной задачи.

Читать далее

Эффект оправдания

Как в общих чертах понять механику процесса эффекта оправдания и изменить свое отношение к другому человеку, читайте в данной статье

Читать далее

Предвзятость социального сравнения

Предвзятость чаще всего вызвана страхом перед конкуренцией. Этот страх мотивирует нас на новые свершения, но он же играет с нами злую шутку. Что с этим делать, читайте в данной статье

Читать далее

Автоматизация бизнеса при поддержке ТРИЗ и много других интересных задач

Григорий Куприянов, специалист компании «АльфаМедиаСервис», о том, как ТРИЗ помогла в автоматизации бизнес-процессов и, бонусом, будить детей сутра в школу и детский сад

Читать далее

Эффект ложного согласия

Мы бессознательно «примеряем» внутренний мир остальных по себе. Какой бы ни была ваша точка зрения, вы уверены, что ее разделяет абсолютное большинство, однако это не совсем так. подробнее читайте в данной статье

Читать далее

Как при помощи ТРИЗ исключить человеческий фактор в работе с данными

Инженер «Челябинского завода нестандартных машин и оборудования» Вячеслав Заетдинов о том, как ТРИЗ помогла при решении производственной задачи

Читать далее

Вытеснение мотивации

Если люди готовы делать что-то из внутренних побуждений, то стоит предложить им деньги – мотивация уменьшится. Суть эффекта состоит в том, что денежная мотивация всегда вытесняет не денежную

Читать далее

ТРИЗ и оптимизация производственных процессов

Генеральный директор ООО «Копейский пластик» Павел Краев о том, как ТРИЗ помогла решить производственную задачу, тем самым снизив себестоимость продукта

Читать далее

Эффект жертвы

Роль жертвы – опасный хамелеон. Человек, находящийся в роли жертвы, снимает с себя ответственность, и в этом ее основная притягательность

Читать далее

Эффект подпитки сплетен

Группа, допускающая внутри себя сплетни, наносит делу существенный вред. Почему попытки пресечь сплетни часто оказываются безрезультатными? И как сделать так, чтобы переключиться со сплетен на плодотворное общение, читайте в данной статье

Читать далее